Le 1er Baromètre Qualité de Vie au Travail dédié aux 40 000 Assistants Familiaux en France

du 14 janvier au 6 février 2022

Vous donner la parole, dans le plus strict anonymat
Disposer d’indicateurs objectifs et précis décrivant la situation difficile de votre profession
Appuyer vos demandes et revendications auprès des pouvoirs publics.
Mettre en place des actions au bénéfice des professionnels et des jeunes accueillis

Participons ! Donnons à entendre une voix COLLECTIF !

Comme de nombreux Assistantes et Assistants familiaux, vous échangez souvent avec d’autres professionnelles sur ce que vous vivez au quotidien, à titre individuel.
Ce Baromètre, conçu par des professionnels pour des professionnels, vise à faire entendre notre voix COLLECTIVE, celle de 40 000 Assistants Familiaux qui s’efforcent tous les jours, chez eux, dans des conditions de plus en plus difficiles, d’accompagner des milliers de jeunes dans des situations sociales compliquées, qui nécessitent toute leur attention et leur professionnalisme .

Il est temps que votre travail au service de la société soit pleinement reconnu.
Ce baromètre Qualité de Vie au Travail est donc ESSENTIEL pour votre profession.

Participez et faîtes-le connaître partout autour de vous à vos collègues, vos contacts FaceBook, Instagram, Twitter !
Tout participant qui le souhaite, aura accès à une synthèse des résultats.
Réponses strictement anonymes

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au baromètre

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le baromètre

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des visuels

ANAMAAF, initiateur du projet et ses partenaires : CASAMAAF – SAF Solidaires – Groupe Assfams/travailleurs sociaux, avançons unis pour la protection de l’enfance – Laboratoire MESOPOLHIS Université AIX Marseille.

Contacts Baromètre : contact@anamaaf.org ou 09 75 27 12 20

VOUSECOUTE, partenaire opérationnel : support@vousecoute.com ou 02 40 03 05 69

ANAMAAF et ses partenaires : tous des professionnels

L'ANAMAAF, Association Nationale des Assistants Maternels Assistants & Accueillants Familiaux) est une association nationale sans but lucratif composée d’assistants maternels, assistants et accueillants familiaux à titre individuel et d’associations les regroupant, et dont l’objectif est d’accompagner le maximum de professionnels de l’accueil à domicile dans leur quotidien, en leur fournissant des outils concrets et en mettant à leur disposition compétences, conseils, assistance et formations.

Notre objectif : vous aider dans ce qui est le plus important pour vous

– l’épanouissement de l’enfant ou de toute personne accueillie

– la sérénité des relations avec les employeurs (famille, services, …)

– votre protection “professionnelle”

– l’évolution de vos compétences

Une des spécificités de l’ANAMAAF est aussi d’avoir choisi de s’associer à CASAMAAF , Confédération Associative Syndicale des Assistants Maternels, Assistants et Accueillants Familiaux, qui regroupe à la fois des syndicats, des associations et des professionnels à titre individuel pour la défense des métiers de l’accueil à domicile.

Ont également participé à l'élaboration de ce baromètre :

- des responsables de SAF Solidaires, et de groupes Facebook privés réunissant près de 7 000 Assistants familiaux

- ainsi que Nathalie Chapon, sociologue, enseignante et chercheure au Laboratoire de recherche MESOPOLHIS qui mène et rend public des travaux essentiels sur votre métier et qui réalisera un travail de recherche approfondi à partir des données du baromètre, à paraître fin du 1er semestre 2022.